Volgens de onderzoekers doet al ruim de helft (54%) van de medewerkers aan Het Nieuwe Werken (HNW). De vraag is alleen hoe representatief de groep van respondenten is. Vorig kon 47%  van de werknemers plaatsonafhankelijk werken, in 2011 is dit zo'n 54%.

Vooral het hoger management (71%) kan zelf beslissen waar en wanneer het werk wordt gedaan en dit geldt in iets mindere mate (55%) voor de kennisspecialisten. Hier is een duidelijke kloof met de rest van de organisatie zichtbaar. Van het ondersteunend personeel heeft namelijk maar 28% de mogelijkheid om zelfstandig hierover te beslissen.

Het onderzoek is dit jaar voor het eerst ook uitgevoerd in België. Hier blijkt HNW nog weinig van de grond te komen. In België heeft 42% al eerder gehoord van HNW en vindt slechts 22% dat de eigen organisatie hier klaar voor is.